甲石河乡位于尚义东南部，地处尚义、张北、万全三县交界处，东北方向与张北县接壤，东部及东南部与万全县以明长城为界，北靠套里庄和红土梁，西部及西南与小蒜沟为邻，总面积143平方公里（折合21万亩），辖13个行政村、28个自然村，3186户、7744人，其中农业人口7529人。境内有白郭公路横穿南部4个行政村，全乡13个行政村全部通村村通，乡政府所在地距县城49公里，距张家口市55公里，距北京230公里。地形地貌以丘陵为主，属坝下丘陵区，平均海拔1130米，最高海拔1715米，平均气温4℃，年降水量330mm—420mm,无霜期130天左右。全乡耕地面积3.25万亩，草地面积8.9万亩，林地面积7.15万亩，林草覆盖率达70%以上。现有产业基础主要为种养业，潜在宜于发展旅游业的生态环境和宜于发展光电产业的土地基础。种养业的基础主要为“三个二”和“一个菌”：即年种植两万亩杂粮杂豆，年出栏两万头生猪、两万只活羊和年加工销售干蘑菇30吨、种植白蘑菇1200平米；生态旅游业的基础有两条沟（大柳沟、羚角沟总计约3万亩生态涵养区）、一座山（1715米高鱼山，富有传奇故事）、一段明长城（保存完整的有6公里长），光电产业基础有区域北部1万亩未利用荒山荒坡或宜林地。

坚持把产业发展作为绿色赶超的首要任务，以舍饲养殖和高效农业为主攻方向，大力发展普惠氏富民产业，现代农业体系基本形成。现代农业方面，舍饲养殖、旱作农业等特色产业不断扩张，农业结构调整步伐加快。坚持规模化经营，标准化生产，建设高标准圈舍19900平方米，养殖园区和养殖场23个，培育养殖重点村6个、养殖重点户86户，可实现年出栏生猪20000头、羊20000只，全乡51家年出栏100头以上的养猪大户和35家年出栏100只以上的养羊大户得到了稳固和发展；大力推广旱作高效农业，特色杂粮杂豆种植面积达2万多亩，鼓励大户规模经营，土地流转面积达到1000多亩; 绿野食用菌合作社年销售干蘑菇40多吨，销售收入70多万元，走出了一条应对干旱、促农增收的新路子。生态旅游业方面，坚持把发展旅游产业与生态建设有机结合，投资100万元，启动了羚角沟休闲度假项目，已建成长18公里、宽3米越野车赛道1条，仿明长城1500米，并配套了部分设施。特别是启动了投资2.4亿元的张家口鱼山生态旅游开发项目，为全乡大力发展生态旅游奠定了基础。新能源产业方面，坚持大公司、大集团发展战略，成功引进了由江苏海润光伏股份有限公司投资1.8亿元的西杨木沟20兆瓦光伏发电项目，新能源产业实现了从无到有的重大转变。

坚持把改善基础设施作为绿色赶超的重要保障，发展基础更加坚实。实施基础设施项目73项，解决了一批关乎长远发展的基础难题。投资273万元，实施安全饮水工程22处，解决了4200人的饮水安全问题；投资111万元，开发整理土地2500亩，农业发展基础进一步稳固；投资454万元，实施30.4公里砂石路建设、 23.2公里水泥路硬化等公路建设工程，群众出行状况进一步改善；投资100多万元，新建、修缮村两委办公用房13处，完成了侯达沟、甲石河等6个村的亮化、硬化及卫生室、文化室建设，并配备了体育健身器材，为进一步夯实发展基础、增强发展后劲提供了阵地保障。

坚持把环境建设作为强乡之基，生态环境与发展环境持续改善。实施京津风沙源治理、21世纪首水建设等生态建设工程，完成京津风沙源治理25800亩，完成巩固退耕还林产业成果治理35700亩，全乡林地面积发展到99000亩，森林覆盖率达到46 %，奠定了良好的生态基础。加大生态资源保护力度，认真落实舍饲禁牧、封山育林等政策措施，生态植被逐步恢复，生态环境持续改善。同时积极改善发展环境，积极搭建为民服务平台，投资30万元完成占地100平方米的乡便民服务中心建设，配备专职工作人员6名，设立了民政救助、计划生育、社会保障等6个窗口，累计处理信访案件15起，为民代办事项153件，极大地方便了办事群众，简化了办事流程，赢得了群众的赞誉。

坚持把维护好群众利益作为最大责任，不断优化财力资源，保障改善民生。认真落实各项惠民政策，发放退耕还林补贴、农业支持保护补贴等资金295.2万元；继续完善社会保障体系，确保了19户20人城镇低保、997户1326人农村低保、73户73人农村五保、18户18人高龄补贴、 77户77名优抚对象的资金按时足额发放；发放临时救助13.3万元；巩固和完善新型农村合作医疗制度，5395人参加新农合， 2527人参加了社会养老保险；继续开展计生惠民工程，奖励扶助13户、12480元。

牢固树立“抓发展必须抓党建，抓党建就是抓发展”的理念，全面加强党的建设。五年来，我们先后扎实开展了党建磁铁行动、解放思想大讨论、“三严三实”专题教育和“两学一做”学习教育等多项活动，构建起了适应甲石河乡经济发展需要，群众满意党建工作新格局。党委班子建设，按照“五个好”的目标要求，着力打造“学习型、民主型、和谐型、务实型”班子，增强了党委班子的领导力、执行力和号召力。干部队伍建设，建立健全党员发展、教育、管理长效机制，使发展党员工作经常化、制度化、规范化。强化理论学习和机制激励，增强了服务发展、服务群众的责任意识和使命感。 全年共发展党员2 名，其中妇女党员1名，改善了党员的年龄、文化结构，为党的基层组织注入了新鲜血液。村级组织建设，把全乡13个行政村优化设置成7个联合（规模村）党总支，实现了资源集中配置和优化组合。整合资金30多万元，对6个贫困行政村“两室”进行建设，两室达标率100%。13个行政村全部健全了“六位一体”村级组织体系，严格落实了“一清四议两公开”工作法，全面推进便民服务室建设力度，进一步密切了党群干群联系，提高了工作效率。全面贯彻落实党风廉政建设责任制和领导干部廉洁自律有关规定，党员干部的廉洁从政意识有了明显加强。